Nachfolgeberatung: Den passenden Nachfolger für Ihr Unternehmen finden
Bei der Nachfolgeplanung geht es um weit mehr als den reinen Kaufpreis: Es geht um Vertrauen, Verantwortung und das Fortbestehen Ihres Unternehmens. Als spezialisierte Nachfolgeberatung unterstützt dejuna Inhaber dabei, fachlich & finanziell geeignete Nachfolger zu finden. In 93 % der Projekte stellen wir mindestens drei geeignete Übernahmekandidaten vor – Sie behalten die volle Entscheidungshoheit.
Die 4 Säulen einer ganzheitlichen Nachfolgeberatung
Gezielte Kandidatenauswahl durch unsere Nachfolgeberatung
dejuna ist auf die vertrauliche Nachfolgersuche für Unternehmen spezialisiert. Durch unsere strukturierte Nachfolgeberatung finden 93 % aller Inhaber mehrere fachlich sowie finanziell geprüfte Kandidaten zur Auswahl. Bundesweit und branchenübergreifend. Vereinbaren Sie ein unverbindliches Erstgespräch!
So läuft die Nachfolgeberatung ab: In 4 Schritten zum Nachfolger
Der strukturierte Beratungsprozess bei dejuna
Bereit für den ersten Schritt? Kostenfrei informieren
Eine erfolgreiche Nachfolgeberatung kombiniert drei Faktoren: 1) Gezielte und diskrete Marktansprache (oft regional & bundesweit), 2) Fachliche Vorprüfung der Berufserfahrung potenzieller Nachfolger sowie 3) finanzielle Eignung der Nachfolger zur Sicherstellung der Kaufpreiszahlung.
Basierend auf unserer Erfahrung stellen wir Inhabern bei 93 % der Projekte mindestens drei fachlich und finanziell vorgeprüfte Übernahmeinteressenten zur Auswahl vor. Das sichert eine starke Verhandlungsposition.
Erste geprüfte Kandidatenprofile stellen wir meist nach 1 bis 2 Monaten vor. Der gesamte Nachfolgeprozess von der Erstberatung bis zum Kaufvertragsabschluss dauert im Schnitt 6 bis 12 Monate.
- Anonymes Kurz-Exposé (Teaser): Für die Erstansprache von Käufern.
- Ausführliches Firmen-Exposé: Detaildarstellung von Geschäftsmodell, Ertragslage und Kundenstruktur.
- Finanzunterlagen: Jahresabschlüsse und BWAs der letzten 3 Jahre.
- Wesentliche Verträge: Miet-, Kunden- und Lieferantenverträge für die Due Diligence.
Zur Ermittlung des Kaufpreises nutzen wir bewährte Verfahren wie Ertragswert- oder Multiplikator-Methoden. Ergebnis ist ein realistischer Preiskorridor (von… bis…), auf dessen Basis Sie die Verkaufsgrenze festlegen.
Die Erstansprache erfolgt stets anonymisiert unter dem Namen von dejuna. Sensible Unternehmensdetails und Namen geben wir erst frei, nachdem Interessenten eine rechtlich bindende Vertraulichkeitsvereinbarung (NDA) unterzeichnet haben.
Unsere Leistung zur Nachfolgersuche wird rein erfolgsbasiert vergütet: Ein einmaliger Projektkostenzuschuss fällt nur an, wenn wir passende Interessenten vermittelt haben. Und wird dann mit einem der Kandidaten erfolgreich ein Vertrag geschlossen, erhalten wir eine Prämie, die wir vorab gemeinsam festlegen. Grundsätzlich gilt: Finden wir keine Interessenten, entstehen Ihnen keine Kosten.
